13 izimpawu ukuthi ozakwabo bacabanga ukuthi uyisimungulu

Wonke umuntu ufuna ukuhlonishwa emsebenzini. Nokho, ngezinye izikhathi, ngeshwa, kuvela ngokuhlukile. Kunezimo lapho omunye wabasebenzi lonke iqembu liqala ukucabangisisa futhi libhekisela kulo ngokufanele. Yiqiniso, akekho othanda ukuba endaweni yomuntu onjalo. Nokho, ngezizathu ezihlukahlukene, lokhu kungenzeka cishe cishe wonke umuntu. Futhi akunjalo ngaso sonke isikhathi thina ngokwethu sinecala, ngoba kwenzeka ukuthi iqoqo liqukethe abantu ababi nabanganele. Siyakuqaphela izimpawu ezibonisa ukuthi ozakwabo bacabanga ukuthi uyisiphukuphuku.

Uhlale uphikisana

Abanye abantu abakwazi ukuthula nabanye. Kodwa-ke, uma uzizwa ukuthi uhlale uhlanganyela nabantu osebenza nabo, ngisho nasezinkingeni, khona-ke lokhu kuyisignali embi. Omunye wabasebenzi angakwazi ukuxabana nawe, ebona kuwe isilwane esilula, esingakwazi ukukucindezela ukuze kuqinisekiswe ukuphakama kwabo kwengqondo. Kodwa-ke, uma lezo zinhlekelele ziba nobudlova, bese udinga ukuqala ukushaya i-alamu.

Zifushane futhi zigcwele ukucasula

Ngokuqinisekile uyazonda ukwamukela imilayezo ehlanganisa ingxenye kuphela yegama: isibonelo, "k" esikhundleni se-kakade "OK". Iningi lezazi likholelwa ukuthi indlela enjalo ihlukile kubantu abaqaphela ukuhlakanipha komamukeli womyalezo wombhalo. Ngakho-ke uma izimpendulo zabalingani bakho zifushane kakhulu noma zigcwele ukucasula, mhlawumbe, bakubheka njengomuntu onomqondo omncane.

Ulimi Lwezandla Lamaqhinga

Ukumomotheka okukhulu, ukubuka, ukugubha, ukugubha amehlo - ukuziphatha okunjalo kubonisa ukuthi ozakwabo bakho bayakuhleka usulu, hhayi ukucabanga ukuthi ufanelwe ukuhlonipha umuntu.

Bayakukhathalela

Uma osebenza nabo bebheka ukuthi uyisiphukuphuku, akunakwenzeka ukuthi bazobonisana futhi baxoxe nawe ngemininingwane yamaphrojekthi wamanje. Uma usenquma ukwenza noma yikuphi ukuphawula noma imibono ngendaba ethile, cishe uzolalelwa futhi uzoshiya amagama akho ngaphandle kokunaka.

Bahleka wena

Uyabona ukuthi ozakwabo bahleka ngisho nalapho ungazama ukuhleka usulu? Ingabe uyinto yokuhlekwa usulu njalo? Mhlawumbe, abasebenzi bahlonipha umuzwa wakho. Kodwa-ke, mhlawumbe usanda kuba ihlaya elivamile.

Bayamangala ngempumelelo yakho

Yimiphi impendulo oyitholayo kubalingani bakho, ukugubha uhlobo oluthile lwempumelelo noma ukunqoba ehhovisi? Ingabe abasebenzi bayakhalalisela ngobuqotho noma babheka beshaqeka futhi besabeka? Uma ngabe ukhetho lwesibili lufanelekile, khona-ke ngokuqinisekile eqenjini lakho amakhono akho awanakwa kakhulu. Yingakho abasebenzi bangakusiza ukuthi uphumelele.

Abaze bakucele usizo

Lesi isibonakaliso esinzima. Uma uphendulwa ngaso sonke isikhathi ngokulahla iziphakamiso zakho zesevisi, noma ngabe uqinisekile ukuthi ngeke kube yigugu, khona-ke ozakwabo cishe banombono ophansi kakhulu wamakhono akho. Mhlawumbe, bacabanga ukuthi ungakwazi nje ukwandisa isimo bese uphahla konke.

Benqaba ukukusiza

Ucela usizo, kodwa akekho ophendulayo? Mhlawumbe osebenza nabo baxakekile noma bakunaki nje. Futhi inkinga yakho ingase ibonakale iyisiphukuphuku noma ilula ukuba ichithe isikhathi sayo esiyigugu kuso.

Wena uzibheka phansi

Lena umjikelezo ononya. Uma wena ngokwakho ungabaza amakhono akho, akunakwenzeka ukuthi abanye bazoba nombono ohlukile. Futhi kulokhu, ungamangali uma ozakwabo bezokubona ukuthi uyisiwula. Ngakho-ke, noma ngabe unomuzwa wokuthi into ethile awunayo izinga labalingani bakho, bese uqala okungenani ubonise ukuzethemba. Ngakho uzothola inzuzo emehlweni osebenza nabo.

Ukhuluma okuningi ngamakhono akho amangazayo

Ungakhathazeki. Phela, akudingekile ukuba ne-IQ ephansi ukubukeka sengathi iyisiphukuphuku emehlweni abanye abantu. Uma ungaboni ngokwanele amakhono akho, khona-ke ozakwabo bayothatha indawo ngokushesha. Kulesi simo, ngeke wazi ukuthi uyisiphukuphuku, kodwa njengesiqhwaga.

Uvame ukusebenzisa ulimi oluhlambalazayo emsebenzini

Ngezinye izikhathi kudingeka sifunge ngamunye wethu. Noma kunjalo, njalo, lokhu kuziphatha ngokushesha noma kamuva kuzoqala ukuthatha ozakwabo ngaphandle kwakho.

Uyesaba ukubonakala uyisiphukuphuku

Ngokuvamile sesaba ukubonakala singenamandla futhi ngakho-ke asiceli usizo noma usizo oluvela osebenza nabo noma abaphathi. Noma kunjalo, lokhu kungukuziphatha okungalungile. Lokhu kuqinisekiswa yimiphumela yesifundo se-Harvard Business School. Ngokusho kwabo, abantu abafuna iseluleko ngokuvamile babhekwa njengabaqeqeshiwe kunabo abazama ukwenza konke ngokwabo. Ngakho-ke unganqikazi ukubuza imibuzo bese ucela usizo. Ngokuqinisekile ozakwabo bayakwazisa ukuqonda kwakho futhi bafisa ukuthuthukisa.

Ulala njalo

Abanye abantu bangabaqambimanga ngokoqobo lwabo. Kodwa-ke, ngezinye izikhathi sonke kufanele sigcizelele iqiniso kanye noma kabili noma ngisho sakha okuthile emsebenzini. Nokho, uma unomuzwa wokuthi ozakwabo bangathembeki unomphela nawe, khona-ke lokhu kuyisignali embi. Mhlawumbe, bacabanga ukuthi awuhlakaniphile ngokwanele ukuqonda ukuthi amanga, nokuthi iqiniso liphi.